清远市委第三轮巡察已率先进驻4家单位

3月26日至27日,市委第一、第二巡察组陆续进驻清远市德晟集团、国资公司、民宗局以及科技局。本轮巡察在原有力量的基础上,由市委组织部增派专项工作组,紧扣“六项纪律”、紧盯“三大问题”、紧抓“三个重点”,持续发现问题,形成震慑,倒逼改革,促进发展。

1、“称其为书记,而非董事长”巡察组长现场重申政治巡察的核心要义

　　“对于国有企业的负责人而言,首先是党组书记,其次才是董事长。”在市委第一巡察组进驻德晟集团的动员讲话上,组长甘伟雄表示“称你们一把手为书记,而非董事长,正是要让大家深刻理解政治巡察的核心要义。”

　　甘伟雄指出,紧盯党的领导弱化问题,正是找准政治巡察的着力点之一。本次进驻被巡察单位,就是要了解“单位一把手是否把自己摆在党总支书记的位子上,是否通过‘抓班子、带队伍’来有效推动工作的落实。”与此同时,对于德晟集团党总支部,要加强对党支部和党员干部在政治立场、政治方向、政治态度方面的监督检查。

　　当日下午,市委第一巡察组同步入驻清远市国资公司。动员会上,巡察组要求突出党的领导,聚焦全面从严治党,坚决落实政治巡察要求。坚决防止出现党建工作和业务工作“两张皮”现象,切实找准政治巡察的着力点,推动政治巡察真正落到实处。

2、增派专项工作组、列席被巡察单位民主生活会第三轮巡察还有这些创新

　　26日下午,进驻市民宗局；27日上午,进驻市科技局。随着市委第二巡察组顺利进驻上述两家单位,市委第三轮巡察第一批巡察单位已全部完成进驻。

　　市委第二巡察组组长林敬良在动员讲话中强调,巡察是对基层党组织的“政治体检”,也是对作风建设的“综合会诊”。按照政治巡察的要求,巡察组将对政治纪律、政治规矩、党风廉政建设、“两个责任”、作风建设、选人用人等六个方面进行重点巡察。

　　其中从本轮巡察开始,在选人用人领域,市委组织部派出专项工作组参与市委巡察工作,重点加强对选人用人情况的监督检查,推动查处违规用人、拉票贿选、买官卖官、带病提拔、超职数配备干部以及独断专行、软弱涣散、严重不团结等问题,匡正选人用人风气。

　　此外,巡察组还将加强对扫黑除恶等重点领域巡察,列席参加被巡察单位党组织“全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响”的专题民主生活会,督促党组织把该民主生活会开出实效。

链接：4位单位“一把手”表态

　　市德晟投资集团有限公司党总支部书记、董事长罗伟民　　
　　“去年12月集团公司党总支正式成立,时间短,公司对党的建设工作缺乏经验。要以本轮巡察为契机,寻找问题和不足,诚恳接受问题,逐一核查线索、深入彻查,做到边查边改、立行立改。”

　　市国资公司党支部书记、董事长、总经理蔡昌　　
　　“带头查找自身和班子存在的突出问题,全力支持和配合巡察组工作。畅通巡察组与干部群众接触的渠道,为巡察组召开会议、开展谈话、查阅资料、实地调研、专项检查、受理信访等提供一切便利。”

　　清远市民族宗教事务局党组书记、局长蒙家林
　　“对整改意见,立行立改、快改真改,件件有着落、事事有回音；对巡察组发现的漏洞不足,将坚持问题导向、标本兼治,健全制度,形成长效机制。”

　　清远市科学技术局党组书记、局长林光美　　
　　“讲成绩不粉饰拔高,谈问题不护短遮掩,实事求是地向巡察组提供情况、反映问题,客观公正地提出意见和看法,确保巡察组了解真实情况、发现实际问题。”