26—30日,副省长万庆良率考核组将对我市进行落实党风廉政建设责任制情况进行考核。昨日下午,万庆良一行听取了市委书记、市人大常委会主任陈家记对清远市党政领导班子落实党风廉政建设责任制工作的汇报。万庆良表示,清远市落实党风廉政建设工作扎实有效,制度、管理上有创新。希望考核组全面深入地了解清远情况,总结清远经验,并提出建设性的意见。
根据省委办公厅印发的《关于开展党风廉政建设责任制考核的通知》,省党风廉政建设领导小组于10月下旬至11月上旬,组织考核组对21个地级以上市和省检察院、省法院党政领导班子及成员落实党风廉政建设责任制情况进行考核。考核的主要内容是2007年以来本届领导班子和领导干部执行党风廉政责任制的情况,包括贯彻落实党风廉政建设责任制情况、建立健全惩治和预防腐败体系情况、加强领导干部作风建设情况、贯彻执行党和国家党风廉政法规制度情况等。采取各市各单位自我检查、省考核组考核和社会评价相结合的方式进行。考核结果将向市委、市政府领导班子进行反馈,并在全省党风廉政建设工作会议上通报。
陈家记在汇报中说,2007年以来,在省委、省政府的正确领导下,清远市委、市政府领导班子始终坚持把加强党风廉政建设和反腐败工作摆上更突出的位置,切实加强了对这项工作的组织领导,各级党政领导认真执行党风廉政建设责任制有关规定,注重预防的方针,抓住教育、制度、监督、改革、纠风、惩处六个关键环节,按照落实科学发展观和构建惩防体系的总体要求,不断加大工作力度,推动党风廉政建设和反腐败工作持续深入开展,促进了“三个文明”协调发展,为我市争当山区科学发展排头兵提供了有力的纪律保障。落实责任体系,执行党风廉政建设责任做到“四个到位”:责任制的组织领导到位,责任制的长效考核机制完善到位,责任制的奖励和追究制度健全到位,责任制的责任分工明确到位;完善惩治和预防腐败体系架构,在推进惩防体系建设上做到“四个坚持”:坚持围绕中心、服务大局,坚持心系群众、为民解忧,坚持惩防并举、注重预防,坚持深化改革、创新思路;努力提高执政能力水平,在整治领导干部作风和机关作风存在的突出问题上做到“五个着力”:着力解决因循守旧、畏缩不前的问题,着力解决政令不畅、工作不实的问题,着力解决盲目攀比、奢侈浪费的问题,着力解决脱离群众、与民争利的问题,着力解决为政不公、为政不廉的问题;规范领导干部从政行为,在执行党风廉政法规制度上做到“四个注重”:注重教育防范,注重建章立制,注重监督制约,注重惩治贪腐。
出席汇报会的市领导有雷广财、黄礼华、梁志强、周细牛、梁建文、黄兆芬、石芳飞、许国等。(记者黄蓓茵 黄昱茜)
(来源: 清远日报)