强化村级“勤廉监督室”建设 创建廉洁佛冈

为进一步加强基层民主监督，提高农村基层干部勤政为民、廉洁履职的责任感和自觉性，佛冈县结合实际，科学统筹，周密部署，健全农村“三资”管理长效机制，完善农村“三资”监管平台，切实加强廉政教育，运用“勤廉指数”办法测评考核农村基层干部的勤政廉政能力。

    加强“勤廉监督室”建设，发挥村级“小纪委”作用。今年初，该县纪委成立两个专项督查组，通过实地查看、查阅台帐、现场询问等方式，专门针对全县90个村委（服务站、居委）的勤廉监督室建设情况进行地毯式检查。要求各村委（服务站、居委）根据实际情况将《勤廉监督室监督程序》、《勤廉监督室工作制度》、《勤廉监督室职责》等制度上墙，配齐配强监督室成员，并对全县勤廉监督室主任、副主任进行集中培训，提高业务水平，使其敢监督、会监督。截至10月，全县勤廉监督室成员参加村民委员会、村集体经济组织、村民小组会议和有关联席会议875次，受理举报72件，提出意见建议70条。

    以“村廉通”为突破口，破解农村“三资”监管难题。为推进农村财务管理规范化建设,该县纪委与农信社合作，搭建一个针对农村资金管理服务的“村廉通”服务平台，通过在全县村委（经济联合社）布放POS机、电脑、打印机等设备，实现助农缴款、助农取款、助农转帐、手机话费缴交等功能，全程对农村资金进行监督，提高农村财务管理水平，达到资金安全、财务透明、缴款便捷的目的，有效加强农村党风廉政建设。目前，该县78个村委（经济联合社）已经全部完成对公帐户开立工作，全部完成清帐，“村廉通”使用的POS机、电脑、打印机等设备，已经全部完成安装调试。目前，全县78个村委（经济联合社）入帐总金额2173.24万元，共发生收款易50笔，金额86.27万元，转帐交易29笔，金额8.38万元，查询交易342笔。

    运用“勤廉指数”测评，实施综合测评考核村级工作。通过对村（居）班子和村（居）“两委”干部的勤政指数和廉政指数（主要包括：经济发展指标、组织建设指标、社会和谐指标、教育预防指标、权力规范指标、廉洁从政指标等）打分，并开展述职、代表质询、打分测评等环节，对村（居）班子和成员做出公平、公正、公开的测评。全县6个乡镇共90个村（居）“两委”班子和514名村（居）“两委”干部的参加“勤廉指数”测评，其中：87个村（居）“两委”班子评为“优秀”，3个村（居）“两委”班子评为“良好”；490名村（居）“两委”干部评为“优秀”，24名村（居）“两委”干部评为“良好”。

    深入开展线索排查，严肃查处农村基层干部违纪违法案件。该县坚持有案必查、有腐必惩，把查处农村基层干部违纪违法案件作为基层办案的重点，加大对农村基层党员干部不廉洁履职的问责力度。全县各镇、村（居）都落实排查工作联络员，形成“横向到边、纵向到底”的排查长效机制，实现排查工作“全覆盖”。今年1-10月，全县共排农村基层党员干部违纪违法线索76条，同比增长33.3%，跟踪核实76条，立案查处49宗。（佛纪宣）