阳山县财政局“四创新”推进专项资金绩效管理

    日前,记者从阳山县财政局获悉,为深入推进财政支出绩效管理改革,提高专项资金使用效益,该局将以绩效为导向的竞争理念,全面引入到财政专项资金的管理中,并覆盖资金设立、分配、支出、结果等环节,采用“四个创新”着力推进专项资金绩效管理机制建设。

　　创新专项资金设立环节,建立绩效目标申报、审核机制。申报财政专项资金支出项目的单位,按规定需同时申报项目绩效目标。对新设立的财政专项资金,其绩效目标需通过财政部门审核；对已设立的财政专项资金,其绩效目标经财政部门审核确认后,作为今后对该项资金实施绩效评价的依据。

　　创新专项资金分配程序,资金分配与绩效评审结果挂钩。将专项资金项目绩效评审结果作为下一年度项目资金安排分配的主要依据。

　　创新专项资金监管手段,提高资金使用效益。依托财政绩效管理信息系统等技术支撑,及时跟踪专项资金支出进度和使用效益,开展支出项目现场绩效督查,促进专项资金支付效率和使用效益的双提高。

　　创新专项资金绩效责任约束机制,注重评价结果运用。积极探索建立绩效管理结果通报、公开制度；完善绩效管理结果应用机制,建立与预算安排挂钩的办法,将绩效考核结果作为以后年度安排专项资金的参考依据。对绩效好的,给予相应激励,对绩效较差的,给予通报批评和问责警告,使财政专项资金发挥更大的经济和社会效益,确保国家财政政策落到实处。（来源：清远日报 ）