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云安区：强化主责主业意识 出台考核办法

来源：南粤清风网   发布机构：清远市纪委监委  点击量：次  日期：2015-7-20 10:33:00   


　　近日，云安区纪委监察局出台《2015年云安区镇纪委工作量化考核办法》，将镇纪委全年工作量化为具体指标，以百分制进行考核。
　　据悉，《办法》主要对全区下辖7个镇考核，实行百分制评分。考核内容根据监督执纪问责的要求设置为落实“三转”要求、监督执纪情况、案件查办情况、宣传教育情况、队伍建设情况五大部分。根据考核办法的评分标准，每个大项内容细化为若干个量化指标，明确检查方式、所占分值、计分说明。
　　考核每年开展一次，在年初对上一年的工作业绩作考核。
　　考核结果分为“优秀”、“良好”、“一般”、“合格”和“不合格”五个等次。对当年镇纪委考核总分为“一般”和“合格”的，由区纪委对该镇纪委干部进行提醒谈话；考核总分为“不合格”的，由区纪委对该镇纪委干部进行集体诫勉谈话，责令限期整改；连续2年“不合格”的，采取组织手段调整镇纪委主要负责人工作岗位。镇纪委干部因违法违纪问题被立案查处的，该镇直接评为“不合格”等次。(云安纪宣)
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